为落实公开、平等、竞争、择优的选人用人机制,广泛挖掘人才,激发职工潜力,3月26日,科技公司开展中层管理人员和团委委员竞聘面试,竞聘面试硝酸硝铵车间设备副主任1名、复合肥车间工艺副主任1名以及科技公司团委委员2名。
竞聘中,竞聘人员围绕个人基本情况、工作业绩、岗位认知、工作计划等方面内容进行竞聘演讲,评委组针对竞聘岗位特性现场提问,竞聘者答辩。科技公司勉励全体竞聘人员,珍惜机会和平台,做好本职工作,提升技术技能,努力成为“复合型人才”,为公司高质量发展贡献力量。(唐有)
为落实公开、平等、竞争、择优的选人用人机制,广泛挖掘人才,激发职工潜力,3月26日,科技公司开展中层管理人员和团委委员竞聘面试,竞聘面试硝酸硝铵车间设备副主任1名、复合肥车间工艺副主任1名以及科技公司团委委员2名。
竞聘中,竞聘人员围绕个人基本情况、工作业绩、岗位认知、工作计划等方面内容进行竞聘演讲,评委组针对竞聘岗位特性现场提问,竞聘者答辩。科技公司勉励全体竞聘人员,珍惜机会和平台,做好本职工作,提升技术技能,努力成为“复合型人才”,为公司高质量发展贡献力量。(唐有)